誠信與守法-公司治理-永續發展專區 - 台灣電力公司

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倫理規範

 
全體員工

全體員工

 

應共同遵守「經濟部所屬員工廉政倫理規範」及「行政院及所屬機關機構請託關說登錄查察作業要點」等廉政法規,若有疑問可諮詢政風人員,保障員工權益。

採購人員

採購人員

 

應遵循「採購人員倫理準則」及「台電公司採購人員與廠商互動注意事項」,透過培訓與諮詢,力求公平、公開之採購程序。

主管階層

主管階層

 

公平檢討涉弊案件,落實台電誠信經營之理念及行政責任追究。

反貪腐方針

 

台電為國營企業,依據行政院訂頒之「國家廉政建設行動方案」具體政策、執行措施等,規劃、推動及執行各項廉政工作,凝聚企業與私部門反貪共識,以高標準自我要求。

廉政反貪腐溝通宣導

廉政反貪腐溝通宣導

 
  • 廉政會報:每年召開1次廉政會報,監督廉政計畫執行,會議內容公開於官網。
  • 對內:加強員工宣導廉政規範,提升反貪腐意識,並推動員工清廉度調查。2024年辦理之訓練活動包含發行廉政電子月刊、員工專案廉政宣導、廉政宣導座談會、企業誠信座談會、線上課程等。
  • 對外:辦理廠商廉政座談會,推廣反行賄法規,確保企業誠信經營。

法規遵循

 

台電為國營事業,公司經營除遵循公司法、證券交易法等一般法律規定外,另適用國營事業管理法及電業法,因此舉凡台電組織、會計、審計、預算、業務計畫、公用事業費率、電力資源開發及管理等,均須經主管機關核准。台電目的事業主管機關為經濟部,其下設有國營會監督管理台電的各項營運,能源局為電業管制機關,並傳達其他部會,如:行政院國發會、審計部等之相關指令;任何一項公司政策的推行,必須全面性地考量各法規的規定以及對政策推展之影響性。

推動守法宣導

 

台電為宣導基本法律常識,提升員工法紀觀念、精進法規遵循,每年由法務室前往各單位辦理多次「法律實務問題研討暨解決座談會」自辦或邀請外部學者專家辦理各類法律教育訓練;另提供各類型法律諮詢服務,藉以協助各單位處理及解決業務上所遇到之各項法律問題,強化同仁守法性。

推動守法宣導
產品責任與個資保護

產品責任與個資保護

 

台電主要產品為電力,各類電價均依政府相關法令規定及政策,而處理用戶電費資訊及欠費停電等作業亦遵循《個人資料保護法》及《電業法》。台電每年進行持有個人資料檔案及系統的清查,檢討必要欄位和修改相關營業規章;對於與客戶相關資料保密工作,台電依據不同對象,訂定保密機制及作業辦法,也遵循各單位處理人事資料作業規定,確保業務執行之客戶個人資料保護。

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